岗位职责：
1、学习和掌握公司产品知识、标准话术、日常工作流程和销售技巧；
2、通过电话、网络等工具开发目标客户，代表公司为潜在的客户提供产品和服务；
3、通过电话等沟通工具同客户建立联系，了解客户需求，寻求销售机会，运用销售技巧，达成销售意向，促成客户签单；
4、耐心、详细解答客户咨询和疑问，协调公司内部资源，发现和解决客户关心的问题，提高客户满意度；
5、同现有客户和潜在客户建立良好的合作关系，分析和鉴定客户，建立和维护客户档案；
6、定期回访、维护意向客户，通过跟踪服务，拓展新的业务。
7、完成既定的销售目标，并提高销售能力
岗位要求：
1、年龄20-40周岁，专业不限 ；
2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，具备较强的沟通表达能力；
3、对销售工作有较高的热情；
4、具备较强的学习能力，能在工作中主动学习，迅速掌握公司的业务知识，拓展工作所需的知识面。
5、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，富有责任心。
6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心和积极的工作态度。
7、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
8、善于发现客户需求，建立客户联系，维护客户关系
9、具备较强的分析能力和解决问题的能力
薪资福利：
1、待遇：底薪（3000-5000）+抽成
2、工作时间: 8:30-18:00 周末双休、法定节假日固定休息 
3、半年以上工龄即可享受每年3-5天的带薪休假；
4、五险一金、年节福利、生日补贴、提供住房，每2个月团建、聚餐
5、提供岗前培训
岗位培训内容：
公司架构、公司文化、组织结构、薪酬体系、财税基础知识、公司业务讲解、电话营销标准话术、销售技巧、销售签单流程等等应知应会的知识和技能。
联系人林女士：