平潭挂职干部——“是客人,也是主人”
作者:wiven 来源:平潭人才网 日期:2013-05-06 浏览

平潭人才网  “我们,血气方刚,充满抱负、激情和梦想;缘分,让我们和岚岛有了三年之约,也让我们彼此有了不解之缘……”这是省组派驻平潭综合实验区挂职干部杂志《岚,风起》创刊号中的话。2012年3月20日,我省首批350名干部到平潭挂职。一年时间过去了,他们在平潭的工作如何?连日来,记者走近这批干部,倾听他们的故事。

  忙碌,是叶志勇在平潭的常态。他来自厦门市政园林局,现在作为平潭森林园林有限公司副总经理,他每天早上都要到环岛路、坛西大道、竹屿湖走一遍,看看绿化进展。平潭提出打造森林花园岛,实现全岛“花化、美化、彩化”。然而,平潭风大、沙多、土壤贫瘠……绿化困难重重。叶志勇和他的团队从土壤改良、防风障建设、树种选择等入手,以高标准绿化道路50多公里,改变了人们对平潭“光长石头不长草”的印象。在平潭,随处可见挂职干部参与开放开发建设的身影。

  行政服务中心副主任徐进也是其中一员,他原来是省委办公厅办公室副调研员。来平潭一年多,让他最难忘的是去年6月28日,他参与筹建的行政服务中心正式对外开张,“就像一个新生命,凝聚了我们的心血”。平潭正致力于打造扁平化、高效率服务型政府,行政服务中心是对外开放第一窗口。回忆起中心的诞生过程,徐进历历在目。去年4月中旬,徐进刚到平潭不足一个月。“当时,中心用房都是临时搭盖的,加班到凌晨是常事。”徐进说,他们多次到泉州、龙岩、漳州等地取经,在筹建中不断学习充电。

  而今,行政服务中心内已有24家单位进驻,高效、透明的办事风格得到投资商、市民的认可。从无到有,从有到优,中心努力创造自己的品牌,更好地服务每一个人。“通过选拔的挂职干部,政治素质好、文化层次高、业务能力强,是骨干力量和优秀人才。来到平潭后,他们积极融入实验区建设,撑起了‘半边天’。”挂职干部领导小组常务副组长陈镝说。

  平潭是一块“实验田”,肩负着先行先试的重任。在这里,挂职干部发光发热的同时,亦不断提升着自我。蒋安海是实验区公安局出入境管理支队支队长,原是厦门出入境管理处台胞办证中心主任,从事对台工作20多年,参与了厦门出入境优惠政策的争取、执行和推广等工作。

  平潭要建设两岸同胞“共同家园”,打造优惠便捷的通关口岸很重要。去年3月26日,实验区公安局正式启动争取设区市出入境管理权限和推动出入境证件按需申领等筹备工作,蒋安海是项目负责人。虽然对台工作经验丰富,但硬件建设、队伍建设、建立规章制度等工作,蒋安海之前没有接触过,他只能一边学习一边摸索。

  去年11月,公安部正式批复,同意授予平潭设区市出入境管理权限和出入境证件按需申领。独挑大梁并取得突破,对于蒋安海来说获益匪浅。“平潭是个大舞台,给了我们开阔视野、锻炼自我的机会,来这挂职是人生的一笔财富。”他说。

  挂职金井湾组团项目的吴连滨,主要负责填海造地、海侧永久护岸、盐田回填等项目。吴连滨原来是漳州市交通局计划与工程科科长,熟悉工程建设法律法规和基本建设程序。来到平潭后,他参与工程前期设计论证,提出许多优化建议方案。在吴连滨看来,挂职虽然压力大,但收获更多。一方面,平潭处在改革开放前沿,拥有最新的建设理念,是学习提升自己的好平台;另一方面,直接参与项目建设全过程,能提升自己组织管理的能力。

  平潭是海岛。不请自到的风沙在挂职干部身上留下一道道痕迹。吴恩儿来自福建日报社,现在平潭时报社挂职采访部副主任。去年冬天,因为常在外采访,他的双手长出冻疮,指关节裂开了几道口子。“从没长过冻疮,这也算弥补了一个缺憾。”吴恩儿调侃道。对于挂职干部,首先要克服的,是对家人的思念。

  吕晶是罗源人,在实验区纪工委信访举报专项服务组挂职。挂职期间,她最愧疚的是照顾儿子的时间少了。“儿子上四年级,都是我父亲帮忙照看。”吕晶说,每到周末,她最希望的是回家多陪陪孩子。选择挂职,意味着离开熟悉的地方,与亲人分离。“周末回家见到家人,那种幸福感和愧疚感是很难言说的。”这是许多挂职干部的心声。为了让挂职干部安心工作,实验区在住、吃、行上下功夫,解决其后顾之忧。挂职干部的“娘家人”——挂职办还寻思着多组织些活动。这不,晚饭后,挂职干部林凌就和队友去打篮球,挂职干部的三人篮球赛马上开赛了。“在未来的岁月中,你是客人,也是主人,它的呼吸将与你们同步,因你们而生动,因你们而精彩!只要我们能用心简单而真诚地交流,也许受益的不仅是我,还有你。”陈镝代表挂职干部们说出心声。平潭人才网