我想向您反映福建省民航开发公司多处在用工上违反最基本的劳动法。

　　1． 公司拒绝为近30多名工龄长达10年的职工签定无固定期限合同。

　　在 2008年新劳动法刚刚开始时，他们就不想让我们这样人签定长期合同，故意在合同日期上把时间写成2007年7月，然后于2008年1月份强制性要求我们在合同书上签字，当时签时时限为三年，并承诺说此次合同到期后，再跟我们签定长期合同，可是到了2010年7月份，我们合同全部到期，公司又一次强迫我们在两年期限的合同上签字。拒绝与我们签定长期合同，到了2012年又强制性的要我们在合同上签字，同意原合同延期两年；

　　2． 公司强制从我们每个月中扣除100元钱，连续扣10个月，共1000元钱，说做为服装的压金，已经有五六年都没有把钱还给我们；

　　3． 公司每一个月才给我们工资上扣50元钱做为公积金；

　　4. 公司强制女职员把社会生育险中扣掉3个月的工资。